(Total du nombre de points) * (motié du différentiel entre les salaires) * 3 . Par exemple, Monsieur a un salaire de 2 500 euros par mois et Madame a un salaire de 1 300 euros par mois. Ils sont restés mariés 8 ans. Madame est âgée de 32 ans. Le différentiel est de 2 500 -1 300 = 1 200. La moitié du différentiel est de 600. Il faut alors multiplier ces 600 par le nombre total de points obtenus puis par 3. Madame Y a 32 ans soit 2 points selon le tableau (Lien ci dessous) et 6 points pour la durée du mariage qui est de 8 ans, soit un total de 8 points Le montant de la prestation compensatoire est de : 600 x 8 x 3 = 14 400 euros.

Exemple : Monsieur a un salaire annuel de 2 500 x 12 soit 30 000 euros, et Madame de 1 300 x 12 soit 15 600 euros. La différence de salaires est de 14 400 euros, 1/3 de cette différence est de 4 800 euros. La durée de leur mariage est de 8 ans, la moitié est donc de 4 ans. 4 800 x 4 = 19 200 euros. La prestation compensatoire sera de 57 600 euros selon ce calcul.

Exemple : Monsieur a un salaire annuel de 2 500 x 12 soit 30 000 euros, et Madame de 1 300 x 12 soit 15 600 euros. La différence des salaires est de 14 400 euros. 20% de cette différence est de 2 880 euros. 2 880 x 8 = 23 040 euros